Vous êtes ici :Accueil
Gestion des paies
La gestion de paie
Qu’est ce que la gestion de paie ?
La gestion de paie englobe le mode de paiement des salariés et le calcul des charges salariales et patronales. Elle est traitée par le service comptable et par le service des ressources humaines qui travaillent généralement conjointement. La gestion de paie est partie intégrante de l’administration des salariés et comprend notamment : l’émission de bulletins de salaires ou fiches de paie et le versement de salaires.
La gestion de paie selon Inpact :
INPACT propose une solution de gestion des paies modulable et performante, et nos équipes sécurisent votre fonction paie RH au travers d’une expertise de 30 années et d’une assistance permanente (utilisation des logiciels, droit social, réalisation des paies en cas d’absence de collaborateurs, formations, etc.).
L’utilisation du logiciel Marathon XP s’effectue « en temps réel » : calculs, simulations, attestations, etc.
La solution Marathon XP permet en outre des gains de productivité au travers de l’intégration de modules RH.
Ces modules RH permettent également de définir une solution de gestion de paie ajustée, allant de la décentralisation de la saisie par l’intermédiaire du calendrier de gestion des temps, jusqu’à la création automatique des bulletins de paie préparatoires et de la DUE, à partir du contrat de travail.
La gestion de paie est donc facilitée avec l’utilisation de Marathon XP, spécialement pensée et conçues pour les sociétés de 50 à 1000 salariés. Si vous souhaitez plus de renseignements sur les solutions de Marathon XP et la gestion de paie, découvrez et téléchargez notre fiche technique sur les différentes caractéristiques de cette solution de gestion des ressources humaines.